地区福利
中国内地
我们非常重视彭博员工及其家人的健康和福祉。为此，我们向中国内地的员工提供一系列福利保障，确保他们在家庭和生活方面安心无虞、有所依靠。
健康和保险
全面的医疗保险
我们提供全面的高端医疗保险，从您入职第一天即覆盖全科和专科住院和门诊费用。
齿科医疗保险计划
齿科保险提供基础类服务，如一般齿科预防、主要修复性治疗和牙齿整形治疗。
眼科医疗保险计划
眼科检查、验光和视力矫正用品（如：眼镜和隐形眼镜）在一定限额内由保险计划承担。
员工援助计划(EAP)
保密的短时咨询和转诊服务，帮助您和家人分析问题、寻找并选择解决方案。涵盖的领域包括婚姻困扰、财务问题、压力、焦虑等。
紧急医疗与安全撤离
如果您在差旅途中或短期海外派遣时遇到紧急状况，可获得全天候紧急服务。
健康舒适的工作环境
我们为您提供安全舒适的工作环境以及所需的知识、资源和工具，如符合人体工程学原理的办公桌椅。您可以在线进行风险评估，或请人体工程领域专家进行虚拟或现场评估。
专家医疗意见
与世界知名的合作诊所在线联系，获得其他专家的第二参考意见，您和家属均无需额外付费。
财务
退休金计划
为了帮助员工制定退休计划，我们允许员工（通过薪金扣除）自愿参与该退休金计划。彭博按员工投入的金额在年度限额内按一定比例匹配投入。
人寿保险
人寿保险涵盖因任何原因导致的死亡和永久性残疾。
长期伤残保险(LTD)
如果员工因疾病、伤害或事故而残疾、无法履行职责或工作时，LTD会提供工资替代支付。
员工折扣
员工可以享受健身相关费用的折扣计划。
家庭与生活
收养援助
员工可以报销符合条件的收养相关费用。
社团组织
社团组织由员工运营，员工可以在此通过慈善和其他活动成为文化传播者、榜样和品牌大使。您可以扩展职业网络、培养领导才能，并推动多元化和包容的全球对话。
假期
员工每年享有带薪假期。我们还提供用于处理各种个人状况的休假，包括病假、家庭和医疗紧急状况等。
孕产妇支持计划
员工的医疗保险计划涵盖孕产妇门诊和住院服务，包括分娩、产前和产后检查以及孕妇维生素等。彭博提供配有水池、冰箱和其他设施的母婴室。
育婴假
员工享有带薪育婴假，帮助您与新生或收养子女建立纽带，并全身心照顾他们。
职业发展
彭博鼓励员工学习和发展专业技能，在精进日常工作的同时，也为重要职能角色转变做好准备。您可以参加专业和领导力发展计划，还享有继续教育的学费报销。
志愿者激励计划
“Dollars for Your Hours”计划会将您的志愿工作小时数转换为美元，并由您决定将其捐给自己选择的慈善机构。